:疑惑:アメリカ情報局盗聴事実⇒日本国大臣⇒ワイロ・賄賂受け取ってれば⇒アメリカ国から脅される!
:疑惑:大臣⇒落選⇒唯の人⇒さらに⇒犯罪者へ⇒2階級没落! ⇔アメリカ国の言いなり!?
米国側からの要望として上がっていたホワイトカラーエグゼンプションは、「労働時間の長時間化、サービス残業の合法化を ...
年次改革要望書 - Wikipedia
https://ja.wikipedia.org/wiki/年次改革要望書
正式には「日米規制改革および競争政策イニシアティブに基づく要望書」(英語: The U.S.-Japan Regulatory Reform and ...は、再販制度・特殊指定の廃止・★ホワイトカラーエグゼンプションが挙げられるが、年次要望改革書では引き続き取り上げられている。
:最初チョロチョロ中パッパ年収⇒1,057万円~最終行きつく先は無し崩し⇒日本国全体!? 「ホワイトカラーエグゼンプション導入法案」を閣議決定 野党は「残業代ゼロ法案」と対決 2015.4.3 19:36
また、労働者の雇用の安定を図るため、派遣会社に対し、派遣期間が上限の3年に達した労働者について、直接雇用するよう派遣先に依頼することや、新たな派遣先を提供することなどを義務づけていて、★30日、施行されました。
改正法の施行に先立って、厚生労働省は、内容を簡潔にまとめた手引きを作成してホームページに掲載したり、各地で説明会を開いたりして、派遣会社や派遣労働者などに理解を求めてきました。
ただ、連合などからは「改正法の成立後、周知期間はほとんどなかった」などとして、現場の混乱を懸念する声も出ており、厚生労働省は、引き続き、関係者を対象にした説明会を開くほか、各地の労働局に相談窓口を新たに設けるなどして、制度の周知に努めることにしています。
:最初チョロチョロ中パッパ年収⇒1,057万円~最終行きつく先は無し崩し⇒日本国全体!? 「ホワイトカラーエグゼンプション導入法案」を閣議決定 野党は「残業代ゼロ法案」と対決 2015.4.3 19:36
政府は3日の閣議で、労働時間ではなく仕事の成果に応じて賃金を決める新たな労働制度「高度プロフェッショナル制度」(ホワイトカラーエグゼンプション)の導入を柱とした労働基準法改正案を決定した。対象者は厚生労働省令で「年収★1075万円以上」と定め、研究開発者や為替ディーラーなど高度な専門業務に限定する。柔軟な働き方を広げて労働生産性を高めるのが狙いだが、野党は「残業代ゼロ法案」と批判、廃案を目指している。
法案は、今国会で成立すれば一部を除き平成28年4月に施行する。
高度プロフェッショナル制度は政府の成長戦略の目玉と位置づけられている。同時に、働き過ぎを防ぐため法案は「年間104日以上の休日確保」など健康管理面で必要な措置を講じることも盛り込んだ。
このほか、あらかじめ決めた労働時間より長く働いても一定の残業代しか払われない裁量労働制の対象職種を新商品開発の立案などに拡大する。過労対策として年5日の有給休暇の取得ができるよう企業側に義務づけることも明記した。
民主党は3日、「残業代ゼロを阻止すべく全力を挙げる」との談話を発表した。
改正労働者派遣法 きょう施行 9月30日 4時50分 一部の業務を除き、現在は最長で3年までとなっている、派遣期間の制限を撤廃するなどとした、改正労働者派遣法が、30日、施行されました。厚生労働省は、引き続き、派遣会社など関係者を対象にした説明会を開くなどして、制度の周知に努めることにしています。 今月11日に成立した改正労働者派遣法は、一部の業務を除き、現在は最長で3年までとなっている、派遣期間の制限を撤廃する一方で、1人の派遣労働者が同じ部署で働ける期間を★3年に制限するなどとしたものです。また、労働者の雇用の安定を図るため、派遣会社に対し、派遣期間が上限の3年に達した労働者について、直接雇用するよう派遣先に依頼することや、新たな派遣先を提供することなどを義務づけていて、★30日、施行されました。
改正法の施行に先立って、厚生労働省は、内容を簡潔にまとめた手引きを作成してホームページに掲載したり、各地で説明会を開いたりして、派遣会社や派遣労働者などに理解を求めてきました。
ただ、連合などからは「改正法の成立後、周知期間はほとんどなかった」などとして、現場の混乱を懸念する声も出ており、厚生労働省は、引き続き、関係者を対象にした説明会を開くほか、各地の労働局に相談窓口を新たに設けるなどして、制度の周知に努めることにしています。